二OO六年十五周，值得特别书写的一周：西南模建校史上第一次邀请校外专家来校进行全员听课，现场指导。

初冬时分，寒意料峭，由陈友勤老师挂帅，各学科教研员老师组成的教院“传经团”七点前后就驻足校门，陆续来到。

周一那天，校园里异常平静，空气里似乎增加了一丝紧张的意味，而日常教学秩序却依然有条不紊地运行着。根据总课表，各教研员老师分头“出击”各课堂，摆开了全员听课的“阵势”……

西南模要腾飞，聚焦教学，打造队伍是首义。汪校长专诚邀请教院老师上门传经，会诊，指导，教院各学科教研员老师几乎全军出动，既表明了学校要打造西南地区一张名片的毅力和决心，更体现了区领导和全区教育界同仁对西南模的期望和关注。

  这次来校听课是一次宝贵的“传经”活动，教研员老师们以渗透新教学理念，且十分具体可感的操作智慧的形式，直面每一节课堂教学，使每一位授课老师获益匪浅。

这次来校听课是一次科学的“会诊”活动，教研员老师们以多方位多维度的评判标尺，衡量每一节课堂教学，使每一位授课老师及时地反思自身教学的得失。

这次来校听课是一次热诚的“指导”活动，教研员老师们每发现一个教学中的闪光点，总能积极肯定，热情鼓励，使使每一位授课老师都得到从心态到自身发展方向认识上的提升。

辛劳的一天过去了，教研员老师们清晨赶来，傍晚降临才“收工”。眼看第二天可以稍事休整，体育学科又要集体评课，时至下午，英语教研员老师出差返回赶来，两天的听课活动又推向了新高潮……

紧锣密鼓的两天时间，二十来位教研员一共听了上百节课，工作量不可谓不轻。尤其值得称道的是，每节课后，教研员与每位授课老师促膝谈心；历史教研员召集多位老师一起互动评课，政治教研员甚至两位对一位老师进行评说。如此细致务实的工作风格，在每位老师的心里留下了深刻的印象。

指导是为了打造一支强有力的教师队伍。教研员老师呕心沥血的指导不忘提携新人，进而为学校发展拓展队伍建设的舞台，成为这次听课活动另一种可圈可点的亮色。美术教研员发现吕翀老师课上互动设计别有新意，启发独到，现场学生操作创意迭起，当即鼓励，热情推荐，指出了参赛“骏马奖”的发展方向。

短短两天的听课结束了，教院专家上门传经，会诊，指导必然会给学校发展注入一股鲜活蓬勃的生机。

 辛苦了，教研员老师们， 欢迎你们常来送宝指导！