新百年、新目标、新探索——教职工开学第一课

暑假期间，防疫抗疫、新生报到、学校维修、无偿献血、学生疫苗接种、暑期线上陪伴各项工作全面启动、有序开展。

2021学年，是新百年的谋划年、起步年、奠基年。今年的热点词汇：“十四五”规划将面世；“双新课程”全面实施；“五项管理”落实在即；“规范民办教育”进入倒计时；教育“双减”引发新的问题。这些对学校来讲无论是主动迎接，还是被动接受，都是我们必须思考并要积极应对大事。

放眼未来，教师要成为大先生，做学生为学、为事、为人的示范，促进学生成长为全面发展的人；要研究真问题，着眼世界学术前沿和国家重大需求，致力于解决实际问题，善于学习新知识、新技术、新理论；要坚定信念，始终同党和人民站在一起，自觉做中国特色社会主义的坚定信仰者和忠实实践者。

☆依据 “双新”课程课标

☆聚焦  “质量提升”

☆实施 “成就教师”行动

☆提炼 “模范教育”品牌

☆完善 模范校园文化

☆尝试  “集优生源”行动

☆启动 “智慧校园”三年计划

☆制定  机制、制度、规划

1、加强安全及疫情防控

以保障师生员工生命安全和身体健康作为一切工作的根本前提和首要目标，抓好疫情防控工作，强化“安全第一”的底线思维。

2、课程与教学

推进课程、教学、评价、研修“四位一体”的课程教学改革，提高校本化实施国家双新课程的水平。

3、德育实践与提升

梳理西南模德育体系、加强班主任专业化建设、提升家长学校的职能。开展“强国有我，争做模范”德育系列活动。

4、成就教师，专业发展

以《徐汇区教育系统关于建立健全新时代师德建设长效机制的实施意见》为依据，以健全师德师风建设长效机制为基础，推进教师专业发展。

5、“人本、模范”的校园文化建设

加快推进校园文化建设，彰显“模范校园文化”。完成智慧“模范书院”建设，打造现代化的、充满书香的校园，激励师生用好学习空间，彰显精致、智能、多用的功能特点。

1、智慧校园推进

以立德树人、培育核心素养为宗旨，依据《教育信息化2.0》要求，以《中国教育现代化2035》为愿景，按照“学生成长为本、统一标准、聚焦学程、融入课堂、逐项开发”的原则，以网络为背景，运用大数据分析，发挥信息技术对教育教学的引导作用，以“精准、个别、无界、智能”为切入点，提供跨时 空学习、精准学习分析和多样化资源工具，提升师生信息素养，引导学习过程变革，拓展身心健康路径，探索适合“学生个性、学科素养、时代特征、模范情怀”的教育。

2、实施导师制

创建“全员、持续、全面”地指导学生成长过程的导师制，促进学生健康成长，实现“为党育人、为国育才”办学宗旨。

Wear a Mask

1、提高党员干部和教师队伍的政治思想素质

抓好中心组的学习，推进“党史”教育活动常态化、制度化，进一步学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和对教育讲话精神，做到学思用贯通、知信行统一。

2、夯实党务工作

进一步提高组织管理能力，促进队伍建设。严格教育管理与关心服务凝聚相结合。继续推行“支部亮牌”和“党员亮旗”行动，让党员在各个团队中“看得见、站得出、有贡献”，成为学校各项工作的推动者与核心。

3、进一步加强意识形态工作

坚持正确的舆论导向，完善宣传管理制度，规范新媒体发布流程，发挥宣传报道作用，及时汇总报道稿、照片、视频，推送校园新闻、微信等。

1、规划

对接国家和上海教育现代化2035发展战略，对标一流现代化教育水平，凝聚全校教师智慧，谋划学校“十四五”发展规划。广泛征询各方意见，凝聚发展共识，确保目标任务具有前瞻性和可操作性。建立学校行动纲领，为实现“十四五”规划目标提供保障。

2、机制

从建章立制着手，逐步整理规范教师管理、教学要求、学生学习要求、宿舍管理、专用科室管理、外聘人员管理等，制度文本化。修订、制定有关促进教师专业发展、优化生源、质量保障等机制和制度。

1、做好教学设施、体育设施、电器设备、生活设施等的保养与维修工作，保证教育教学的正常运转。

2、进一步加强校园安全管理，做好学生上、放学期间大门口叠加保安的配备；加强夜值班期间的安保人员校园安全巡查，进一步落实责任。

3、加强对食堂的食品安全的监管工作，做好视频监控、每天一次巡查、每周学生午餐、晚餐菜单挂网等工作，努力提高学生对餐食的满意度。

4、改进教室灯光的采光条件，以达到照明灯光的国标要求；加强校车管理，完成对两个校车租赁公司的车辆GPS管理系统的安装，全面监控校车运行状况；做好财产登记与清理的相关管理工作，做好物资仓库管理。